Mensaje del Presidente: Febrero 2021
“El mayor peligro en tiempos de turbulencia no es la turbulencia: es actuar con la lógica de ayer”.
– Peter Drucker.
¡Saludos y feliz año nuevo! ¿Nos has echado de menos en enero? Nosotros sí que hemos echado de menos compartir información sobre la ACTO. El año 2021 promete ser emocionante para ACTO, pero primero vamos a reconocer el viaje que ha supuesto el año 2020.
Aunque 2020 fue un año inimaginablemente duro, la ACTO perseveró en la promoción de la excelencia en la formación de coaches a través de la lente de la ACTO y su Stand en Diversidad, Equidad, Inclusión y Pertenencia. Todos los comités de la ACTO han hecho grandes progresos en su trabajo: Desarrollo de la Junta Directiva, Comunicaciones y Marketing, Afiliación ( con detalles interesantes a continuación) y Ética. ¿Ya has consultado la formación sobre ética para miembros en el sitio web de la ACTO? Celebramos nuestros foros educativos mensuales y nuestra primera conferencia anual virtual de la ACTO. Hemos formado un grupo afín para todos los miembros de la junta de blancos con el fin de explorar nuestros prejuicios y puntos ciegos y explorar la forma de convertirnos en verdaderos aliados. Creo firmemente que cada uno de nosotros debe hacer el trabajo sobre sí mismo y, durante el proceso, formar parte de un grupo de afinidad crea un espacio para explorar, obtener retroalimentación, caerse y levantarse de nuevo. Lo recomiendo encarecidamente.
En septiembre, la conferencia de la ACTO estaba de nuevo en nuestro radar y los planes para nuestra segunda conferencia virtual de la ACTO en junio de 2021 están ya en marcha. Y, un hito para mí – pasé la marca de
18 meses como presidente de la ACTO. Es un privilegio estar en este viaje con mi presidente electo, Vikram Bhatt, y toda la junta directiva al servicio de las organizaciones de formación de coaches de todo el mundo.
En la ACTO, estamos en un camino de evolución y el 2021 promete ser un año muy satisfactorio.
Algunos de los acontecimientos dignos de mención que ocurrirán en la ACTO durante la primera mitad de 2021:
- Elecciones. Queremos seguir construyendo nuestra junta directiva en consonancia con el Stand de la ACTO. Estaremos encantados de recibir sus candidaturas para la junta directiva de la ACTO de 2021.
- Una inmersión profunda en cómo actualizar una postura de equidad de justicia, diversidad e inclusión que su organización pueda haber creado o con la que se haya alineado. La junta de la ACTO tiene mucho que ofrecer sobre ello y seguiremos compartiendo los avances en los próximos meses.
- Novedades en la forma de comunicarnos y escucharlos a ustedes, nuestros queridos miembros. A partir de ahora recibiréis nuestro boletín durante la primera semana de cada mes.
- Un claro enfoque en compartir ideas sobre cómo está cambiando la formación de coaches y cómo aprovechar mejor las diferentes innovaciones presentes en el mundo de la formación de coaches.
Esté atento a todo lo que nos depara el 2021. Y si desea asociarse más activamente, escríbanos. Sería maravilloso dialogar y explorar.
Con anticipación y respeto,
Jodi y Vikram