Diferentes Hilos; Un Tejido Resistente.

Nos complace compartir que, como viene siendo la tendencia en los últimos dos años, la ACTO organizará una conferencia en línea que se celebrará en junio de 2022. La conferencia en línea ha sido una revelación para todos nosotros, proporcionando la oportunidad de la participación de todo el mundo a un costo asumible que permite la participación y contribución multilingüe, multilocal y multicultural.

Este año, como participante de la conferencia te invitamos a conectar con la esencia y el corazón del coaching, y a reclamar nuestra forma intuitiva y natural de ser coaches. La conferencia nos desafiará a ver más allá de establecido, de las normas y prácticas estandarizadas del coaching para “Desaprender”, confiando en que esto nos llevará a descubrir en qué está evolucionando el coaching y, por tanto, la formación de coaches.

¿Qué se puede esperar para descubrir más? ¿Cómo podemos tejer más la voz de lo femenino y las culturas que han sido minusvaloradas? ¿Cuáles son los nuevos hilos que pueden alterar el tejido de la industria? ¿Qué necesita ser escuchado una vez más y… lo más importante, de qué no se ha hablado todavía?

Las organizaciones de formación de coaches desempeñan un papel crucial y privilegiado en esta conversación. La conferencia nos invita a hacer una pausa, celebrar, reequilibrar y recalibrar nuestra vocación y nuestro oficio. La pandemia nos ha dado un claro mensaje de que debemos volver al centro y desde ahí abrazar lo que es diferente, lo que emerge en nuestra conciencia colectiva.

En la conferencia, los oradores y presentadores celebrarán la diversidad y destacarán las innovaciones radicales en el coaching que pueden servir a la causa de lo que nuestro planeta necesita para prosperar. Abramos nuestros corazones y voces para provocar una reflexión en torno a las nuevas fronteras del coaching y la recuperación planetaria. Extrapolando el tema de la conferencia, tendremos los siguientes temas y subtemas para apoyar un marco flexible para la reflexión y el diálogo.

Asimismo, esto es una invitación a usted como posible presentador. Si está comprometido y ve su trabajo como innovador y desafiando las normas establecidas; si ha experimentado con nuevas ideas e innovaciones que podrían traer un cambio radical al campo del coaching; si enseña en entornos culturales que son diferentes y necesitan innovación – nos encantaría darle la bienvenida para hablar en la conferencia.

¡Nos vemos pronto!